La SADD es una organización de defensa y promoción de los derechos humanos, en particular los derechos económicos, sociales y culturales, incluido el derecho a un trabajo digno. Se creó el 10-10-2001. Ofrece formación y sensibilización directa. Lleva a cabo actividades de promoción y emisiones de radio sobre cuestiones relacionadas con el derecho laboral y la protección social.

SYNPHOT es una organización sindical sanitaria creada el 12 de octubre de 2005.  Su objetivo es estudiar, defender y promover los intereses materiales, profesionales, sociales, económicos y culturales de los trabajadores del sector sanitario público. Ofrece actividades de sensibilización y formación. Lleva a cabo acciones de defensa de la protección social.

CNCMUT es un marco nacional de concertación de la mutualidad en Togo creado en 2006 y formalizado el 5 de mayo de 2014. Proporciona un marco y animación de todas las organizaciones de protección social de Togo. Facilita los intercambios, lleva a cabo acciones de promoción y ofrece capacitación y sensibilización.

La CSTT es una confederación sindical de trabajadores de Togo creada en 1949, disuelta en diciembre de 1972 y resucitada el 9 de mayo de 1991. Ha puesto en marcha cooperativas de producción y comercialización y ha creado un centro de formación profesional para jóvenes. También apoya a las mutuas de enfermedad y a los trabajadores de la zona franca para que puedan beneficiarse de la protección social.

La plataforma se creó en abril de 2014 e interviene en la defensa y protección de los derechos de los niños y los trabajadores domésticos (asistencia jurídica). Realiza labores de capacitación organizativa e incidencia política.

Creada en 1994, WAGES se ha convertido en un Servicio Financiero Descentralizado en forma de asociación oficialmente reconocida por los Ministerios supervisores de Togo. WAGES contribuye a la mejora de las condiciones de vida de las poblaciones, principalmente mujeres que ejercen actividades económicas en las zonas urbanas y rurales de Togo, ofreciéndoles servicios financieros y no financieros. Opera en las 6 regiones económicas de Togo a través de más de treinta sucursales y ventanillas.

SYDEMINES es una organización sindical creada el 1-5-1991 que agrupa y organiza a los trabajadores del sector minero para defender y gestionar sus intereses comunes. Desarrolla las capacidades de sus miembros en materia de libertad sindical, trabajo decente, diálogo social, seguridad y salud en el trabajo. Presiona a los responsables de la toma de decisiones para garantizar que los trabajadores tengan acceso a una legislación laboral justa que respete las normas y estándares internacionales.

MAPTO es una organización de agricultores con vocación sindical, creada el 20-8-2003 por pequeños productores que querían convertirse en actores de su propio desarrollo. Con su misión de "defender los intereses del campesino", cuenta actualmente con más de 22.810 miembros activos en todas las regiones agrícolas de Togo. MAPTO aspira a ser una organización profesional agraria (OPA) fuerte en 2026, que trabaje para mejorar las condiciones de los trabajadores agrícolas y por un desarrollo humano sostenible.

La ATDPDH es una organización cultural, apolítica y sin ánimo de lucro. Fue creada el 27-12-1998. Sus objetivos son garantizar un acceso fácil a la información, la educación y los servicios en el ámbito de los derechos humanos y la ciudadanía, trabajar por la aplicación de la ley y hacer avanzar la causa de la democracia y el Estado de Derecho, contribuir a la reducción de los casos de impunidad, injusticia y abusos en la población, promover el intercambio de información entre las poblaciones

MUSATRAV es una mutua de salud de los trabajadores creada el 7 de mayo de 1997 bajo la forma de una asociación regida por la ley de 1901. Está promovida por la CSTT con el nombre inicial de MUSA-CSTT, la primera MUSA creada en mayo de 1997. Ofrece un seguro de enfermedad a los trabajadores en general y a los del sector privado e informal en particular. Sensibiliza a los profesionales de la salud.

MUPROSI/FTBC es una mutua de salud creada el 19 de marzo de 2005. Interviene en la previsión, la ayuda mutua y la solidaridad en el ámbito de los riesgos sanitarios. Ofrece capacitación sobre acciones de previsión, ayuda mutua y solidaridad en el ámbito de los riesgos sanitarios. Ofrece actividades de sensibilización.

La FTBC-TOGO es una federación de trabajadores de la madera y la construcción de Togo creada el 13/02/2001. Se dedica a la protección y defensa de los derechos sindicales y humanos de los trabajadores del sector de la madera y la construcción. Ofrece formación sindical, formación profesional para los jóvenes del sector y protección social para los trabajadores del sector informal a través del seguro de enfermedad MUPROSI/FTBC.

La UNSIT es una unión nacional de sindicatos independientes de Togo creada el 19-5-1991. Participó en la adopción del actual código de seguridad social, en la definición y el enfoque nacional de la protección social en Togo, en la creación del Instituto Nacional del Seguro de Enfermedad y en la revisión de los textos sobre la CNSS. Participó en el estudio de viabilidad y en la creación, con el apoyo de la CSI África, de la mutualidad de los trabajadores de la enseñanza confesional.

COSEPLAC es un colectivo de sindicatos laicos y confesionales de la enseñanza privada creado en 2011. Realiza acciones de sensibilización y formación de los docentes en materia de protección social, en sinergia con SADD. Refuerza las acciones de defensa y promoción de la protección social de los docentes, en particular mediante la adopción del convenio colectivo sectorial.